荆楚网(湖北日报网)讯(通讯员荣思洁)为打造一支高素质青年人才队伍,近日,安陆市烟草专卖局(营销部)结合新进人才特长及岗位特点,为新进青年人才量身制定培养计划,全面推进人才队伍建设。
结合新进员工专业背景、技能特长及岗位需求,量身定制个性化成长计划,明确短期、中期及长期发展目标,确保人才培养路径既符合个人发展意愿,又紧密贴合企业战略目标,实现个人成长与企业发展的同频共振。
充分发扬“传、帮、带”优良传统,为新进员工配备业务导师,由资深业务骨干传授业务知识,帮助新员工快速熟悉工作内容、转变身份,迅速成长为“业务能手”。鼓励新员工沉下身子、迈开步子主动深入基层一线,积极参加QC课题研究、金点子等创新竞赛活动,激发创新思维与活力,为企业发展注入源源不断的新鲜血液。
Copyright © 2001-2025 湖北荆楚网络科技股份有限公司 All Rights Reserved
互联网新闻信息许可证 42120170001 -
增值电信业务经营许可证 鄂B2-20231273 -
广播电视节目制作经营许可证(鄂)字第000号
信息网络传播视听节目许可证 1706144 -
互联网出版许可证 (鄂)字3号 -
营业执照
鄂ICP备 13000573号-1 鄂公网安备 42010602000206号
版权为 荆楚网 www.cnhubei.com 所有 未经同意不得复制或镜像